Robyn Tingley est une cadre en communication et en ressources humaines, possédant une vaste expérience internationale, notamment dans une entreprise du classement Fortune 100. Elle est également conseillère auprès de conseils d'administration et une fervente défenseure de la diversité, ayant pris la parole devant des publics du monde entier sur le thème du leadership moderne et inclusif. À travers sa société, GlassSKY, elle apporte son soutien aux entreprises et aux gouvernements en matière de communication, de marketing, de formation et de stratégies de main-d'œuvre.
Elle siège au Conseil des gouverneurs de l'Université du Nouveau-Brunswick, dont elle a été présidente sortante. Elle a également été nommée lieutenant-colonel honoraire du 37e Bataillon de services des Forces armées canadiennes, et elle est l'une des membres fondatrices de Femmes pour 50%, une initiative axée sur une meilleure représentation des femmes en politique. Son livre, "10 Essentials for the Motivated Millennial", ainsi que ses conseils de carrière, ont été présentés dans des médias tels que Dow Jones, Oxford Business News, Fast Company, CBS, Monster.com, et bien d'autres.
Le travail de Robyn visant à promouvoir l'égalité des sexes a été reconnu par des gouvernements et des entreprises en Europe, aux États-Unis et au Canada. En 2019, elle a été investie dans l'Ordre du Nouveau-Brunswick pour son leadership dans le milieu des affaires et au sein de la communauté, ainsi que pour son engagement en faveur de l'égalité des sexes. Elle a également reçu une mention élogieuse du commandant de l'Armée canadienne pour son leadership dans l'amélioration des conditions de travail des femmes.
« Ne doutez jamais qu’un petit groupe de citoyens réfléchis et engagés peut changer le monde. » – Margaret Meade
